滑县城市管理局推行“双下沉” 实现“多提升”

　　强化党建引领，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，创新工作方式，提升基层治理水平以更好服务人民群众。滑县城市管理局自2022年10月份以来，制定推行领导干部下沉支部、下沉基层“双下沉”工作制度，推动党建工作与中心工作、日常工作有机融合，确保各项工作任务落地见效，全力提升城市精细化管理水平。

　　“下沉支部”，通过班子成员深入基层支部，更好协调解决网格内各部门工作问题，增强队伍的战斗力和凝聚力。一抓理论学习。班子成员每周至少到所在支部参加一次支部会议，领学习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、党的最新理论等内容，及时传达上级文件、会议精神和要求，推动干部职工用理论武装头脑、指导实践。二抓队伍建设。通过组织形式多样的法律法规、业务知识竞赛，开展现场教学等，强化干部职工的法纪意识，规范执法行为，全面促进执法队伍整体素质、业务水平提升和社会形象持续改善。三抓组织生活。根据党支部建设标准规范，认真组织开展“三会一课”、“主题党日”活动等党内组织生活基本制度，灵活穿插安排讲党课、志愿服务、民主议事、慰问帮扶等“自选动作”，让组织生活增“鲜味”，让支部作用发挥更有力。

　　“下沉基层”，要求领导干部定期到基层一线开展工作，及时掌握基层工作动态，推动工作提质增效。一是进行调研指导。班子成员结合自身分管业务开展调研，发现查找工作上存在的方向性、制度性的问题，为局中心工作提供决策依据，同时对所属人员进行业务指导，提升干部职工工作能力。二是开展监督检查。对分管业务、党组安排的临时性工作进行日常督导检查，认真查找工作上存在的短板、弱项，对症下药，解决问题。三是促进整改提升。对于群众反映的热点、难点问题，分析问题产生原因，推动问题整改，确保整改措施落地见效，工作成效明显提升。

　　活动开展以来，该局主要领导及全体班子成员下沉支部组织开展各类专题学习90余课时，调研指导210余次，引领城市管理系统学习贯彻党的精神、党的理论不断走深走实，对便民点位置、僵尸车治理、户外广告设置、环卫作业规范等一批群众关心的问题进行了梳理、研究、解决，使得城管队伍从整体素质、精神面貌、工作效能、城市管理精细化水平及在市民群众中的形象等多方面实现有效提升。